她先問：“梁沐澤，聽說你是接了你父親梁師傅的班，您的父親梁師傅也是我們工廠里的一位老焊工，是我們廠的‘勞動模范’。我首先想問一問你父親是什么時候決定把他的工作交接給你的？當(dāng)時你知道這個消息的時候是什么樣的心情？”

        梁沐澤撓頭作答：“我爸去年讓我接班的，我當(dāng)時知道后心情特別激動，我沒有想到我也能成為一名焊工。”

        金蔓毓又問：“我們都知道梁師傅是一名經(jīng)驗極其豐富的老焊工，那么在將工作交接給你之后，你父親有沒有對你有一些工作方面的叮囑或者建議？”

        金蔓毓一條一條的采訪著，很多梁沐澤的回答，都需要先記錄下來，再后續(xù)進(jìn)行梳理，最后才能成為一篇合格的采訪稿。

        金蔓毓對自己的要求也不高，只要寫出一份過得去的采訪稿就可以。

        倒也不是說她沒有上進(jìn)心，而是她知道自己的優(yōu)勢在那里。就像劉棟，他的采訪稿肯定寫得特別好，但是如果讓劉棟上臺唱一首歌，他可唱不好。

        每個人都有自己的長處，金蔓毓可不會傻傻的拿別人的長處和自己的短處相比。

        金蔓毓劉棟于佳三人都采訪完了，開始在辦公室寫著稿子，王科長在喝著茶看著報，何文婷副科長還在織毛衣。

        金蔓毓看著他們，手里筆看著沒停下，其實筆根本沒有落在紙上，因為她的稿子已經(jīng)寫好了。

        但是她很清楚，如果她第一個寫完，第一個給王科長看，王科長看完一定會給她提一大堆的意見，然后還要批評她寫東西不過腦子，寫那么快有什么用，重要的是要寫得好。

        金蔓毓挨過一次這樣的批評之后，她再寫出來的稿子都是要慢慢的，即便已經(jīng)寫好了，也要等劉棟和于佳寫完，在王科長快指點完他們的稿子的時候，才假裝自己寫好了。

        內(nèi)容未完，下一頁繼續(xù)閱讀