條件和之前一樣，對此崔主任是格外滿意，這次謝玉申請的無息貸款補助這么快下來，她可是動用就一些關系的。

        另外隨著公司員工突破六十人，再訂外餐不太合適了，要組建自己的員工食堂了。

        廠房條件都是現成的，要有準備的謝玉，在隔壁中型廠房入手后，不過兩天就開始試運行生產。

        公司通過網站平臺出售的日流水也由每天的五萬到七萬，瞬間翻倍能做到十萬到十五萬。

        每天就算十萬流水，一月三百萬流水，一年就是三千六百萬流水，照這樣下去，這小謝馬上就要是千萬富翁了。

        看著飯盒中的魚塊，崔會計一邊笑，一邊略埋怨這小謝是多么愛吃魚呀，食堂新開后，每天魚肉都是必不可少的節目。

        不但可是隨便吃，還允許員工往家帶，這只有以前國營廠大鍋飯才有的福利呀！

        再聽喇叭中放的紅歌，感情這個小謝還真是個「接班人」。

        崔會計對于謝玉印象越來越好，也希望這個廠子真能長久經營起來。

        不過，又些天過去，就在廠里員工突破一百，雖不足月，謝玉已經準備提前發第一個工資時。

        后臺信息反饋，有些單快遞沒有送達，快遞中途遇到什么問題是概率問題，本是正常。

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